• Auteur: Kevin Collier @ 27 Jan 10

Waver, 21 januari 2010 – De aftrap van de nieuwe aanwervingscampagne is gegeven : Walibi is op zoek naar ruim 800 werknemers (seizoensarbeiders en studenten) voor het nieuwe seizoen. Vorig jaar heeft het park meer dan 3.000 kandidaturen ontvangen.

Solliciteren via de website

Geïnteresseerde kandidaten in een job bij Walibi kunnen online solliciteren via de website www.walibi.be (rubriek job). Er is een gevarieerd aanbod aan jobs. Meer dan 20 verschillende functies moeten ingevuld worden: gaande van parkingwachter en horecamedewerker tot functies in het onthaal, animatie, onderhoud en verkoop.

450 seizoensarbeiders en 350 studenten

Om het seizoen te starten heeft Walibi een 350-tal medewerkers nodig. Dit aantal wordt uigebreid vanaf juni van zodra het park 7 dagen op 7 open is en bereikt een hoogtepunt in de zomer wanneer er ruim 800 medewerkers tewerkgesteld zijn.

Walibi verwacht van haar medewerkers dat ze werken volgens het SMILE principe: dat betekent dat ze hoffelijk, hulpvaardig en klantvriendelijk zijn. SMILE is het motto van elke Walibi-medewerker. Bovendien krijgen kandidaten met een actieve kennis van het Nederlands voorrang. De kennis van het Engels is een plus.

Walibi werkt uiteraard ook terug samen met seizoensmedewerkers die vorige jaren al voor het park werkten en wensen terug te keren voor het nieuwe pretparkseizoen. In dit kader wordt een peterschapsformule uitgewerkt waarbij nieuwe medewerkers begeleid worden door seizoenarbeiders die eerder al in Walibi werkten.

Belangrijke werkgever in de regio

Sinds jaren is Walibi op regionaal niveau de grootste werkgever. Het park biedt de mogelijkheid aan honderden personen om ofwel een eerste beroepservaring op te doen, ofwel zich opnieuw te oriënteren en verder te diversifiëren. Voor de jongeren is het de uitgelezen kans om hun klantvriendelijkheid te ontwikkelen en hun talenkennis te benutten. Meertaligheid is voor Walibi een must zodat de vele bezoekers in hun eigen taal kunnen geholpen worden en zich op hun gemak voelen in alle omstandigheden. Walibi verwelkomt ook veel mensen voor een stage.

Opleidingsprogramma

Walibi hecht veel belang aan de opleiding van haar nieuwe medewerkers. Zij krijgen de kans om een 4-daagse opleiding te volgen, in samenwerking met CDC Toerisme en de VDAB. Deze opleiding heeft als doel om de kennis van de toeristische sector van de nieuwe medewerkers te verhogen. Zowel theoretische concepten, als praktische rollenspelen komen aan bod.

Info: www.walibi.be

Tekst/foto: Walibi Belgium

top